Su futuro en Descol
Su futuro en Descol. Su vida a toda vela.
Le gustan las tareas desafiantes y satisfactorias. Trabajar, producir resultados, disfrutar del éxito conjunto e individual. Descol le ayuda en su historia de éxito. Tomemos, por ejemplo, la gestión global de recursos humanos en Sika. En su núcleo se encuentra la denominada Gestión del rendimiento y del talento, un sistema contemporáneo de identificación y progreso del rendimiento y las capacidades. Este sistema apoya una planificación sistemática de la sucesión de empleados y ayuda a la empresa a identificar a otras personas con talento para ayudarlas a seguir creciendo y promoviéndolas de forma intencionada.
Aprendizaje continuo
Los empleados comprometidos, competentes y responsables a todos los niveles son cruciales para conseguir los objetivos de la empresa. Los cambios en la organización y en los procesos de trabajo requieren un flujo de información continuo y sistemático y una transferencia de conocimientos. La Escuela de Negocios de Sika se creó para dar forma a la idea de una organización de aprendizaje, que se desarrollará sistemáticamente en el futuro. Además, Sika coopera con famosas universidades e instituciones, como el Instituto para la Gestión del Desarrollo (IMD, por sus siglas en inglés), de Lausana, Suiza, así como otras distinguidas organizaciones a nivel nacional e internacional.
El rendimiento se premia
Un sistema de bonificaciones a medida, junto con beneficios complementarios, como prestaciones para la jubilación, caracteriza la política de compensación de Descol. Hemos definido un nivel mínimo uniforme para las prestaciones para la jubilación y para seguros que protejan de los riesgos de accidentes y enfermedades.
Carreras profesionales internacionales
Junto con la formación, más educación y nuevas y diversas tareas, la experiencia en otros países y, sobre todo, en otras culturas, también son elementos importantes en el desarrollo sistemático y avanzado de gestores potenciales. Las directrices internas del grupo crean seguridad y transparencia para los empleados que dejan su país de origen por Sika, así como un contrato justo que se adapta a las circunstancias específicas del país de acogida.
Aproveche sus oportunidades, enfréntese a nuestros retos.
A nivel internacional, más de 12.500 empleados trabajan para Sika, de los que 85 trabajan para Descol sports surfaces. No obstante, es algo más que un trabajo lo que hace que trabajar para Descol sports surfaces sea tan especial. La marca Pulastic disfruta de la confianza del público y de una buena reputación. Descol está equipada para crecer - para transformar innovación, entusiasmo por nuestro trabajo y nuestros clientes y espíritu de equipo en negocios de éxito - y, como empleado de Descol, se convertirá en una parte vital de este ciclo.
